Fournir aux membres de l’association des avantages concrets et diversifiés pour optimiser leurs connaissances et leur pratique du coaching.

• Optimiser la zone coach certifiée SICPNL chaque année ;
• Organiser les conférences ;
• Organiser la tenue des groupes de co-développement Intervision;
• Inciter les écoles accréditées à proposer des rabais aux membres ;
• Promouvoir les avantages aux membres auprès des membres potentiels.